Malum, vergiciler için 1-20 Temmuz mali tatil. Meslek mensupları ve Maliye Bakanlığı çalışanları ne kadar tatildeler bilinmez ama yapanlar için tatil dönemi daha bitmek üzere.
Tatil cenneti ülkemizde 20 Temmuz- 31 Ağustos döneminde de adli tatil var. Bir tatil dönemi bitmeden bir başka tatil dönemi başlıyor. Bu arada bir de arada bayram tatilimiz var. Ülke olarak tatildeyiz anlayacağınız. Adli tatil adliye ve adliye çalışanları için tatil ama konunun vergicileri ilgilendiren yönleri de var. Tatilin sonuçlarını kısaca hatırlatalım.
Adli tatil dönemi
Danıştay Kanunu’nun 86. maddesi gereği Danıştay daireleri, İdari Yargılama Usulü Kanunu’nun 61. maddesi gereği de bölge idare, idare ve vergi mahkemeleri, 20 Temmuz 2014-31 Ağustos 2014 döneminde çalışmaya ara verecek, diğer bir ifadeyle adli tatilde olacaklardır. Bu düzenlemeler gereği bazı mahkemeler, adli tatil döneminde çalışmaya ara vereceklerdir.
Danıştay Kanunu’nun 86. maddesi gereği Danıştay daireleri, İdari Yargılama Usulü Kanunu’nun 61. maddesi gereği de bölge idare, idare ve vergi mahkemeleri, 20 Temmuz 2014-31 Ağustos 2014 döneminde çalışmaya ara verecek, diğer bir ifadeyle adli tatilde olacaklardır. Bu düzenlemeler gereği bazı mahkemeler, adli tatil döneminde çalışmaya ara vereceklerdir.
Çalışmaya ara veren / vermeyen mahkemeler
Adli tatil bazı mahkemeler için söz konusu değildir. Yargı çevresine dahil olduğu bölge idare mahkemesinin bulunduğu il merkezi dışında kalan idare ve vergi mahkemeleri çalışmaya ara vermemektedir. Buna göre, vergi mahkemesi itiraz mercii olan bölge idare mahkemesiyle aynı ildeyse çalışmaya ara verir, farklı ilde ise çalışmaya ara vermez. Hak kayıplarının önlenmesi açısından bu konuya özellikle dikkat edilmesinde yarar vardır.
Adli tatil bazı mahkemeler için söz konusu değildir. Yargı çevresine dahil olduğu bölge idare mahkemesinin bulunduğu il merkezi dışında kalan idare ve vergi mahkemeleri çalışmaya ara vermemektedir. Buna göre, vergi mahkemesi itiraz mercii olan bölge idare mahkemesiyle aynı ildeyse çalışmaya ara verir, farklı ilde ise çalışmaya ara vermez. Hak kayıplarının önlenmesi açısından bu konuya özellikle dikkat edilmesinde yarar vardır.
Adli tatilin sürelere etkisi
İdari Yargılama Usulü Kanunu’nun 8. maddesine göre bu kanundaki sürelerin son gününün adli tatile rastlaması halinde süre, adli tatilin sona erdiği günü izleyen günden itibaren yedi gün uzamaktadır. Buna göre, adli tatil kapsamına giren tüm dilekçelerin en geç 7 Eylül mesai bitimine kadar mahkemeye sunulması gerekmektedir.
İdari Yargılama Usulü Kanunu’nun 8. maddesine göre bu kanundaki sürelerin son gününün adli tatile rastlaması halinde süre, adli tatilin sona erdiği günü izleyen günden itibaren yedi gün uzamaktadır. Buna göre, adli tatil kapsamına giren tüm dilekçelerin en geç 7 Eylül mesai bitimine kadar mahkemeye sunulması gerekmektedir.
Adli tatil nedeniyle uzayacak süreler, İdari Yargılama Usulü Kanunu’yla belirlenen bütün süreleri kapsamaktadır. Adli tatil nedeniyle uzayacak sürelerden önemli bazıları şunlardır:
İYUK’nun 7. maddesinde yer alan dava açma süresi.
İYUK’nun 16. maddesinde yer alan cevap verme süresi.
İYUK’nun 27. maddesinde yer alan yürütmenin durdurulması hakkında karara itiraz süresi.
İYUK’nun 45. maddesinde yer alan itiraz süresi.
İYUK’nun 46. maddesinde yer alan temyiz süresi.
İYUK’nun 53. maddesinde yer alan yargılamanın yenilenmesi süresi.
İYUK’nun 54. maddesinde yer alan kararın düzeltilmesi talep süresi.
İYUK’nun 7. maddesinde yer alan dava açma süresi.
İYUK’nun 16. maddesinde yer alan cevap verme süresi.
İYUK’nun 27. maddesinde yer alan yürütmenin durdurulması hakkında karara itiraz süresi.
İYUK’nun 45. maddesinde yer alan itiraz süresi.
İYUK’nun 46. maddesinde yer alan temyiz süresi.
İYUK’nun 53. maddesinde yer alan yargılamanın yenilenmesi süresi.
İYUK’nun 54. maddesinde yer alan kararın düzeltilmesi talep süresi.
Öte yandan, yukarıda da belirtildiği üzere, bazı mahkemeler çalışmaya ara vermemektedir. Çalışmaya ara vermeyen mahkemelerle ilgili sürelerin adli tatilden etkilenmediği unutulmamalıdır.
Adli tatilden etkilenmeyen süreler
Adli tatilden etkilenen süreler sadece İdari Yargılama Usulü Kanunu’ndaki sürelerdir. Diğer kanunlarda yer alan süreler adli tatilden etkilenmemektedir. Bu çerçevede örneğin, 6183 sayılı Kanun’da yer alan ödeme emrine ve haciz işlemlerine karşı açılan davalarda süre uzamamaktadır. Yine uzlaşmanın sağlanamaması halinde Vergi Usul Kanunu’nun ek 7. maddesi uyarınca tanınan dava açma süresi ile ilgili de, ödeme emirleri yönünden geçmişte verilen Danıştay kararlarından hareketle, sürenin uzamayacağı sonucuna varılabilir.
Adli tatilden etkilenen süreler sadece İdari Yargılama Usulü Kanunu’ndaki sürelerdir. Diğer kanunlarda yer alan süreler adli tatilden etkilenmemektedir. Bu çerçevede örneğin, 6183 sayılı Kanun’da yer alan ödeme emrine ve haciz işlemlerine karşı açılan davalarda süre uzamamaktadır. Yine uzlaşmanın sağlanamaması halinde Vergi Usul Kanunu’nun ek 7. maddesi uyarınca tanınan dava açma süresi ile ilgili de, ödeme emirleri yönünden geçmişte verilen Danıştay kararlarından hareketle, sürenin uzamayacağı sonucuna varılabilir.
Adli tatil döneminde dava açılabilir
Adli tatil dönemi içerisinde dava açılmasına ve adli tatilden etkilenen diğer başvuruların yapılmasına hukuken bir engel yoktur. Bu çerçevede adli tatil dönemi içinde dava açılması mümkündür.
Adli tatil dönemi içerisinde dava açılmasına ve adli tatilden etkilenen diğer başvuruların yapılmasına hukuken bir engel yoktur. Bu çerçevede adli tatil dönemi içinde dava açılması mümkündür.
Nöbetçi mahkemeler iş başında
Adli tatilde, her bölge idare mahkemesi merkezinde idare ve vergi mahkemesi başkan ve üyeleri arasından görevlendirilen üç hâkimin katıldığı bir nöbetçi mahkeme kurulmaktadır. Nöbetçi mahkeme, yürütmenin durdurulmasına ve delillerin tespitine ait işler ile kanunen belli süre içinde karara bağlanması gereken işleri yapmaktadır. Benzer şekilde Danıştay’da bir nöbetçi daire kurulmaktadır. Bu daire esas olarak hükümetçe verilen ivedi ve kanunen belli sürede karara bağlanması gereken işler ile yürütmenin durdurulmasına veya delillerin tespitine ait işleri yapmaktadır.
Adli tatilde, her bölge idare mahkemesi merkezinde idare ve vergi mahkemesi başkan ve üyeleri arasından görevlendirilen üç hâkimin katıldığı bir nöbetçi mahkeme kurulmaktadır. Nöbetçi mahkeme, yürütmenin durdurulmasına ve delillerin tespitine ait işler ile kanunen belli süre içinde karara bağlanması gereken işleri yapmaktadır. Benzer şekilde Danıştay’da bir nöbetçi daire kurulmaktadır. Bu daire esas olarak hükümetçe verilen ivedi ve kanunen belli sürede karara bağlanması gereken işler ile yürütmenin durdurulmasına veya delillerin tespitine ait işleri yapmaktadır.
Mali tatil nedeniyle uzayan sürelerin son gününün adli tatile rastlaması
Mali Tatil İhdas Edilmesi Hakkında Kanun’un gereği 01.07.2014-20.07.2014 dönemi mali tatildir. Dava açma süresinin mali tatile rastlaması halinde süre, mali tatil süresince işlememektedir. Mali tatil nedeniyle işlemeyen sürenin dikkate alınmasıyla bulunan dava açma süresinin son gününün adli tatile rastlaması halinde süre, adli tatilin sona erdiği günü izleyen günden itibaren yedi gün uzamaktadır.
RECEP BIYIK / DÜNYA
Hiç yorum yok:
Yorum Gönder